Jóvenes trabajadores chinos son más proclives a defender derechos
Notimex
Miércoles 23 de junio de 2010
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Pekín.- El perfil de los trabajadores chinos se encuentra en cambio por los migrantes de la generación llamada “post-80s”, más dispuesta que las anteriores a defender sus derechos y menos a regresar al campo, de donde proceden.
Los trabajadores que van del campo a las ciudades chinas entre 16 y 30 años de edad suman unos 100 millones, dos tercios del total de 150 millones de empleados migratorios y poco menos de la mitad de la fuerza laboral china que suma 230 millones.
Esta generación es más propensa a defender sus derechos laborales y menos temerosa a las posibles represalias que las antiguas, señaló un reporte de la Federación China de Sindicatos que comenta este miércoles el Shanghai Daily.
Conocen más sobre equidad y derechos y tienen altas expectativas de obtener mejores trabajos, beneficios sociales y laborales, educación y otros servicios públicos.
A diferencia de generaciones anteriores, los “post-80s” no sólo quieren hacer dinero en las ciudades, sino han abandonado la idea de regresar al campo, de donde procede la mayoría, e inclusive 89 por ciento de ellos no saben desempeñar el trabajo rural.
El 71 por ciento de estos migrantes chinos jóvenes ve en las ciudades el lugar para cumplir sus sueños y quieren vivir en ellas de manera permanente, donde desean contraer matrimonio.
En 80 por ciento los padres de este grupo de empleados, también migrantes, tenían esposas e hijos y regresaban al campo, pero ahora sólo el 20 por ciento de la nueva generación está casado.
Esa cifra se da en el marco de que en China se estima que 80 millones de jóvenes de 23 años de edad son solteros.
El estudio señaló datos de una encuesta según la cual 56 por ciento de este tipo de migrantes planeaban comprar casa en la ciudad donde encontraron trabajo y residir ahí.
Sin embargo, sus metas quedan frustradas por los bajos salarios, el creciente precio de las casas y el estricto sistema de registro habitacional, indicó el estudio citado por el Shanghai Daily.
Entre los problemas que muestran se encuentra el de la soledad, el más grave entre los migrantes jóvenes pues se da entre el 70 por ciento de ellos.
El reporte de la Federación China de Sindicatos coincide con las huelgas en las plantas locales de las automotoras japonesas Toyota y Honda, así como la ola de suicidios en la planta de Foxconn que ensambla iPhone 4 en la sureña ciudad de Shenzhen.
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