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    Inicio»Noticias»Fresnillo»Despidos pasados obligan a Municipio a pagar 10 mdp
    Fresnillo Por CARLOS LEÓN / NTRZACATECAS.COM

    Despidos pasados obligan a Municipio a pagar 10 mdp

    29 de noviembre de 2025Actualizado:29 de noviembre de 2025No hay comentarios2 Minutos de lectura
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    FRESNILLO. La síndica Marcela del Cojo Gómez negó que durante la actual administración se hayan despedido a 20 trabajadores. En cambio, aclaró, éstos fueron separados injustificadamente de sus cargos de 2017 a 2024, lo que derivó, tras juicios laborales, en un reciente pago de cerca de 10 millones de pesos por parte del Municipio.

    De esta manera respondió la funcionaria local a lo dicho recientemente por el diputado morenista Martín Álvarez Casio en sus redes sociales, sobre el despido de un número considerable de trabajadores al inicio de la administración del alcalde Javier Torres Rodríguez, lo cual trajo repercusiones en temas laborales.

    PRECISIONES DEL CASO

    La síndica reiteró que las denuncias corresponden a procedimientos derivados de gobiernos anteriores, y en cuanto a los 20 empleados en cuestión, éstos fueron despedidos en períodos de gobierno encabezados por Saúl Monreal Ávila, Martín Álvarez Casio y Rita Quiñones de Luna; estos dos últimos en su carácter de alcaldes suplentes.

    Los juicios laborales, expuso, resolvieron que dichas separaciones fueron injustificadas, lo que obligó al Municipio a realizar los pagos correspondientes a indemnizaciones, salarios caídos y otras obligaciones legales.

    “El expediente más antiguo de estos juicios data de febrero de 2017 y la mayoría de los casos se concentra entre 2018 y 2019”. También, recordó, solo un expediente corresponde a 2024; y de este último, destacó, se concretó un convenio con el ex trabajador para pagarle una indemnización de 50 mil pesos.

    CASOS MÍNIMOS DESDE JAVO

    Marcela del Cojo precisó que desde septiembre de 2024, cuando asumió el actual gobierno, únicamente se ha registrado un número mínimo de denuncias laborales y ninguna ha derivado en laudos o fallos en contra del municipio.

    Puntualizó que el ayuntamiento se mantiene atento para prevenir futuros conflictos mediante una planeación presupuestal responsable, ya que no todas las separaciones laborales concluyen en juicio, pero la administración debe prever los posibles escenarios legales.

    ADELANTO PARTICIPACIONES 

    En cuanto al adelanto de participaciones por 60 millones de pesos solicitado al gobierno estatal, la síndica explicó que el proceso avanza de manera favorable, por lo que no se ha recurrido a la banca comercial.

    Expuso que este recurso permitirá al Municipio cumplir con compromisos financieros sin comprometer su operatividad.

     

     

    Despidos Fresnillo Marcela del Cojo Martín Álvarez Casio Rita Quiñones de Luna Saúl Monreal Ávila
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